听到一众员工嚷嚷着福不福利的无所谓,只管让他们干活就行。

站在台上的苏白一阵无语。

他为啥要把工资这件事放在开头讲。

因为相比工资而,苏白觉得东来模式的福利待遇,更加重要。

一万块的月薪虽然高,但也要看怎么干。

要是天天007,铁打的人也遭不住。

要是周末单休,睡个懒觉起来,下午洗洗衣服做做家务,第二天又要上班,简直就和没休没区别。

苏白要的是一群有战斗力的员工,而不是一群只知道闷头干活的机器人。

但相对于工资而,针对福利待遇,苏白就没办法再听劝了。

对于工资,还有一个愣头青梁文超,敢于站出来喊一万块。

可对于福利待遇,可以毫不夸张地说,在这个时代,绝大多数人都缺乏想象力。

就算苏白让大家提待遇,大家也不知道咋开口。

可以说,老板能够坚守八小时工作制度的底线,对于员工来说,就是最好的福利了。

既然大家提不出来,那就只有苏白自已提了。

看着已经因为一万块月薪,给自已打满鸡血的一众员工,苏白缓缓道。

可能大家对大米超市的福利待遇,还有一定的误解。

我可以很坦白的告诉大家,我们的福利待遇,某种程度上讲,比工资还要重要。

闻,众人纳闷不已。

福利待遇,比工资还重要

苏总搞反了吧。

难不成员工过生日的时候,公司出钱买个生日蛋糕,拉着一群人唱生日歌

那也不叫福利啊,那叫社死好不好。

还是大米超市的福利待遇,还有别的花样

可再花里胡哨的,也比不上上万的月薪啊。

正当大家纷纷好奇苏白所谓的福利待遇是啥的时候,成功勾起大家好奇心的苏白,终于缓缓开口。

首先,我刚才听到有人喊,福利可以不要,尽管加班就行。

我想告诉大家的是,在大米超市,一旦不经允许,私自加班,是要被人事部约谈的。

因为加班,就意味着双倍的加班工资,就意味着,你需要向你的直属领导申请才行。

一通话,说得在场众人哑口无,全都一脸苏总你逗我的表情。

不经允许

私自加班

加班还要申请

双倍加班工资

这些词语,还能这样搭配

不是,苏总,你都给一万块的月薪了,你还不让我们加班

这还有天理吗这还有王法吗

我很怀疑,你是在看不起我们。

就连人群里的张伟,都被苏白的一番话,说得大脑差点宕机了。

他刚才还在想,既然大米超市的工资给得这么高,那肯定就意味着工作量也会很大,意味着加班熬夜都是家常便饭。

甚至张伟都做好了天天加班的心理准备。

可你现在突然告诉我们,加班还要申请

我拿一万块一个月,加班还要申请

正当大家都在震惊于奇葩的加班申请模式时,苏白继续添油加醋道。

还有,大米超市的工作时间,是朝八晚十,相当于每天十四个小时的工作时间,这十四个小时,将会分为两班,每七个小时一班

所以,友情提醒你们一下,工作时间超过七个半小时的话,你们就涉嫌不禁允许私自加班,同样也会被人事部约谈。

这番话一说下来,整个现场鸦雀无声,众人一脸怀疑人生的表情。

不让私自加班就算了。

你连工作时间都要克扣

八个小时都干不满

你们听听,你们都来听听,这是一个老板应该说的话

就这都还不算完。

苏白继续补充道。

除此之外,大米超市所有部门,一律采用双休制度,除了统一的周二闭店休息外,另外一天休息时间,各部门自行安排调休。

此话一出,大家都坐不住了。

谁家超市不是全年无休营业啊,你一家超市还搞闭店休息

员工还双休

不让加班、七小时工作制,还双休,再加上月薪上万。

合着我们待遇比公务员还好